Bošković: Zaposleni su najveći resurs Crne Gore i naši strateški koraci su usmjereni da obezbijede zdravo radno okruženje
Danas se obilježava Svjetski dan zaštite i zdravlja na radu koji treba da skrene pažnju na sam značaj sigurnih uslova na radu- rekla je gostujući u jutarnjem programu Budilnik, na Televiziji E, Jovana Bošković iz Ministarstva rada, zapošljavanja i socijalnog dijaloga.
- Crna Gora je dio svjetske strategije promovisanja principa dobrog radnog mjesta, dobrog rada i radnih uslova, tako da smo i mi zapravo dio ove globalne strategije promovisanja, jer 28.april jeste Svjetski dan zaštite i zdravlja na radu, od ove godine i u Crnoj Gori, što će biti zvanično nakon usvajanja na Vladi. Moram istaći da se u Ministarstvu rada, zapošljavanja i socijalnog dijaloga upravo tako i odnosimo prema ovoj tematici smatrajući da su zaposleni najveći resurs Crne Gore i da je ovo oblast koja jeste na vrhu prioriteta našeg rada i rada same Vlade Crne Gore i da su svi naši strateški koraci koji su prethodili ovom trenutnom stanju upravo usmjereni ka tome da obezbjedimo sigurno i zdravo radno mjesto za sve zaposlene u Crnoj Gori- rekla je Bošković.
Naglašava da je zaštita i zdravlje na radu multidisciplinarna oblast i da osim Ministarstva rada, zapošljavanja i socijalnog dijaloga uključeno i mnogo drugih resora, a promotivnim aktivnostima pokušavaju da podignu svijest i ukažu da zaštita i zdravlje na radu moraju biti dio života apsolutno svih zaposlenih u Crnoj Gori, uključujući poslodavce i zaposlene.
Ističe i da iza svake lake ili teške povrede na radu, ili pak smrtnog ishoda, stoji jedan čovjek, jedna porodica i humanost nije samo djelovanje inspekcija u tom segmentu, već i jasna, kvalitetna i sadržajna preventiva.
- Moramo svi djelovati preventivno da ne bi dolazilo do povreda na radu, jer moramo biti svjesni da stepen zaštite i zdravlja na radu vrlo često može determinisati jedan stepen razvoja i društva kao cjeline. Svaka povreda na radu ili naročito one koje tiču smrtnog ishoda, jesu nešto što utiče na naše djelovanje, na kreiranje same politike i svega onoga što postoji. Pokušavamo da zakonskim infrastrukturom obezbjedimo jasan pravac djelovanja poslodavca, gdje moramo istaći da poslodavac ima i najveću ulogu u kreiranju mjera zaštite i zdravlja na radu, ali da zaposleni svakako ima svoje obaveze i mora se ophoditi prema tim obavezama. Što se tiče statističkih podataka imamo blagi pad povreda na radu, pričam o prijavljenim povredama na radu koje se dešavaju u Crnoj Gori- zaključila je Bošković.