Županović: Zakon o stalnim sezonskim poslovima je neophodan, Radulović: Ne bi riješio problem radne snage

Turizam, kao jedan od najvažnijih stubova crnogorske ekonomije, godinama se suočava sa hroničnim nedostatkom radne snage, posebno tokom ljetnje turističke sezone. Iako je Zakon o radu na stalnim sezonskim poslovima trebalo da bude usvojen mnogo ranije, to se još nije dogodilo, a stručnjaci imaju podijeljena mišljenja o tome koliko bi njegovo donošenje doprinijelo rješavanju problema.

Turizmolog Ivo Županović smatra da je neusvajanje zakona loša vijest, posebno za domaću radnu snagu, koju bi upravo taj propis trebalo da stimuliše da dugoročno ostane u sektoru turizma.

– Prije svega, moram da kažem da za mene Zakon o radu na stalnim sezonskim poslovima treba da predstavlja jedan od stožera radnih odnosa, prije svega u turizmu, a potom i u trgovini i građevinarstvu, uz određena unapređenja i poboljšanja. Mislim da je ovaj zakon trebalo odavno da stupi na snagu, ne samo prije ove turističke sezone, već i prije prethodne – kazao je Županović za RTCG.

On smatra da bi takva vrsta stimulacije dala dodatni podsticaj domaćim sezonskim radnicima da ostanu u turizmu.

– Tu prije svega mislim na kontinuiranu uplatu poreza i doprinosa, kao i na novčanu pomoć koju bi radnici imali od Zavoda u periodu kada ne rade, odnosno određenu finansijsku naknadu u tom periodu – rekao je Županović.

S druge strane, predsjednik Crnogorskog turističkog udruženja Žarko Radulović smatra da usvajanje zakona ne bi donijelo suštinske promjene.

– Taj zakon ništa ne bi promijenio, jer su sezonski poslovi uglavnom vezani za radnu snagu koju je kod nas veoma teško obezbijediti. Kada kažem nekvalifikovana radna snaga, mislim na srednji i niži menadžment, a zapravo je riječ o stručnim poslovima za koje su potrebne određene vještine – kazao je Radulović.

Kako ističe, za takve poslove neophodno je višegodišnje iskustvo.

– Ljudi tih profila koji nama nedostaju ne postoje kod nas, a da su nezaposleni. Posao mogu da nađu na svakom koraku. Pitanje je samo da li žele da rade ili ne – poručio je Radulović.

Turizam se već godinama suočava s nedostatkom radne snage, zbog čega poslodavci sve češće angažuju strane sezonske radnike, dok se pitanje dugoročnog rješenja ovog problema i dalje nalazi u fokusu javnosti i turističke privrede.