Radnik primio odštetu od 450.000 eura za neiskorištenih 827 dana godišnjeg odmora

Mnogi preopterećeni zaposleni ne iskoriste svoj godišnji odmor. Tajms prenosi priču o jednom izuzetno zauzetom upravniku nekretnina koji je uspio da akumulira 827 dana neiskorišćenog godišnjeg odmora tokom perioda od 25 godina.

Mosadek Ageli je sakupio više od tri godine neiskorišćenog odsustva – vrijednog 392.000 funti (450.000 eura) nakon što mu je više puta odbijen godišnji odmor zbog nedostatka osoblja u kompaniji, prenosi N1 Sarajevo.

Sud za radne sporove u Votfordu dodijelio je Ageliju iznos za neiskorišćeni godišnji odmor, kao i dodatnih 105.000 funti (blizu 120.000 eura) odštete. On je dobio sudski spor zbog nezakonitog otkaza protiv kompanije Sabtina, firme za upravljanje nekretninama, prenosi Tajms.

Direktori odbijali Agelijeve zahtjeve za odmor

Tokom postupka je utvrđeno da se Ageli pridružio kompaniji, podružnici u potpunom vlasništvu Libijske strane investicione kompanije, 1987. godine, prvo kao zamjenik generalnog direktora, a zatim kao komercijalni menadžer. Radio je u kancelarijama u Londonu i Milton Kinsu.

Njegov početni godišnji odmor iznosio je 30 dana, ali između 1987. i 1989. godine Ageli nije koristio nijedan odmor, jer su samo on i njegov lični asistent bili zaposleni na puno radno vrijeme. Sudu je rečeno da su obojica morali stalno da rade kako bi kompanija funkcionisala.

Takođe je utvrđeno da su između 1988. i 1996. godine direktori kompanije odbijali Agelijeve zahtjeve za ukupno 200 dana odsustva. Do kraja tog perioda, njegovo pravo na godišnji odmor povećano je sa 30 na 45 dana.

Dvije godine kasnije, Ageli je shvatio da neće moći da iskoristi sav odmor, pa se sa upravom dogovorio da mu se dio isplati u novcu. 

- Nakon godina takve prakse, dogovoreno je da nema potrebe slati dokumente na odobrenje ili odbijanje i ja sam jednostavno vodio evidenciju o svom pravu na odsustvo - rekao je Ageli sudu.

Otpušten 2024.

Upravnik nekretnina je dalje naveo da kompanija nije imala penzioni plan i da su on i njegov lični asistent „koristili odsustvo kada su mogli ili ga čuvali za penziju“. Dokazi su pokazali da je i 2001. i 2004. godine Ageliju isplaćeno 15.000 funti umjesto godišnjeg odmora, što pokazuje da je sporazum postojao, ali je dogovor bio da se novac ne isplaćuje svake godine, već da se pravo prenosi u narednu godinu. Taj aranžman je, prema navodima, trajao decenijama, prenosi Nova.bg.

Godine 2022. promijenjen je upravni odbor, a novi tim je tražio dokumente koji potvrđuju prethodni dogovor. Takođe je navedeno da su ranije prakse postepeno ukinute.

Ageli je 2024. godine otpušten zbog navodnog teškog kršenja radne dužnosti, što je on osporio. Takođe mu je saopšteno da mu neće biti plaćeno 827 neiskorišćenih dana godišnjeg odmora koje je sakupio od 1998. godine.

Nakon što je pokrenuo tužbu protiv kompanije, sudija je podržao Agelijev zahtjev i naložio isplatu punog iznosa za neiskorišćeni godišnji odmor, kao i odštetu za nezakonit otkaz.

Prilikom obrazloženja odluke da je Ageli nepravedno tretiran u vezi sa odmorom, sudija Džordž Alio je naveo da „Sabtina“ nije imala iskreno uvjerenje o teškom kršenju radne dužnosti.